本网讯（必一运动 蒋建伟）为进一步解放思想，凝聚共识，必一运动以教育思想观念大讨论为契机，于4月16日分系分类别召开了四场员工座谈会和一场教辅系列教师座谈会，组织师生代表就学院人才培养方案修订、本科公司产品改革、课堂教学质量监控、教师分类管理人尽其才、“好员工、好老师、好课堂”等方面展开讨论。公司党委副书记余妍霞、副经理刘桂云、系主任及专业负责人分别参加了会议，会议由教学副经理张小俊主持。

    员工座谈会上，员工代表畅所欲言。他们围绕讨论主题，结合实际，认为学院现行人才培养方案能较好地培养员工的专业知识技能和实践实训能力，实现人才培养目标，但在学分设置、理论与实验课程衔接性、相关课程内容联系整合等方面还提出具体优化建议。员工普遍认为学院专业课教师备课充分、专业知识扎实、教学态度认真、课堂教学效果良好，同时反映了部分校院选修课程师生互动较少、课堂组织管理不严、教学效果较差等现象，建议教师适当增加课堂上师生互动，增加课程趣味性，加强课堂组织和管理等。学院在会后将这些建议已反馈给相关教师，针对教学过程中存在的问题与相关教师进行沟通、交流，畅通信息渠道。

    会上，各专业各年级员工代表就心中认为的“好员工、好老师、好课堂”纷纷发表看法。他们认为“好员工”要注重德智体全面发展，要理论知识与实践能力协调发展，要善于主动求知自律自强成人成才，要做普通同学成长发展的“航标”。“好老师”不仅要有过硬的专业知识，还要有教人求真、为人师表的理想信念和品格魅力，他们还希望老师要多走进员工中间、多与员工交流互动。员工心目中的“好课堂” 需要老师和员工共同维护营造的课堂，是教学相长的、是学习有效的、是开放民主的、是师生互动的课堂。员工代表积极发言，畅谈观点，座谈会氛围轻松愉快。会议还听取了高年级员工骨干对2016年暑期社会实践选题和组织工作的具体建议。

    实验教辅教师座谈会上，老师围绕人才管理、公司产品改革和社会服务工作等方面积极展开讨论。老师们认为，人才培养中心环节就是本科教学，要不断更新办学理念和公司产品观念，要不断加大实践环节的比重和力度，提高实验教学质量，着力培养员工的动手实践和解决问题的能力。刘桂云副经理在总结讲话中强调，青年教师们要在广泛的交流中互相学习、碰撞思想，明确思路，要拓宽视野不断加强自身业务能力水平提升，努力为实现学院“十三五”规划做出重要贡献。

   据悉，师生座谈会是学院教育思想观念大讨论系列专题活动的重要组成部分。通过主题讨论，广泛收集思想，进一步凝练了学院办学理念和教育观念，也更加明确了新时期的公司产品改革方向和趋势。学院将在此基础上进一步调研和讨论，努力做好2016版人才培养方案的修订工作，为学院的内涵发展不断注入活力。